仕事内容
営業数字は達成できる。でも「この成果は誰のため？」と、ふと立ち止まったことはありませんか。
もしその力を、企業の課題解決と社会を動かす仕事に変えられたら――。
サンクスラボのサテラボ事業は、企業の障がい者雇用を支援しながら、生産性向上と障がいのある方の活躍を同時に実現するビジネスです。
あなたにお任せするのは、企業の雇用課題を理解し、最適な業務設計やサポートを提案・実行すること。
例えば提案をきっかけに、初めて障がいのある社員が企業の戦力として認められ、社長から感謝のメールが届く――そんな手応えを実感できます。
【具体的な業務内容】
◎ クライアント支援・課題解決
・障がい者雇用に関する課題や理想像のヒアリング
・課題解決のための業務プラン設計と提案
・実行まで伴走し、業務フローや支援体制を改善・定着化
◎タレント（障がいのあるスタッフ）の業務サポート
・作業内容や手順をわかりやすく伝え、業務をスムーズに進められるよう支援
・PC操作や日常業務のサポート、作業中のちょっとした困りごとにも対応
・体調や気持ちの変化を見守りながら、安心して働ける関係を構築
◎チーム運営・改善活動
・はじめはOJTや新人教育の延長で、メンバーの育成やフォローを担当
・チームの進捗管理や簡単な数値管理で、拠点の成果をサポート
・ゆくゆくはリーダーとしてマネジメントに挑戦可能
└メンバーの育成・仕組み化・現場改善に取り組む役割へステップアップ
└上長や本部が育成計画をサポートするため、初めてでも安心して挑戦できます
【この仕事の魅力】
◎数字と社会意義を両立できる唯一無二の仕事
・企業の障がい者雇用課題を解決しながら、タレント（障がいのある方）の成長を実現。
・自分の成果が、企業の利益と社会の変化の両方につながる手応えがあります。
◎福祉×ビジネスのハイブリッドモデルで成長
・単なる支援でも営業でもなく、業務設計・課題解決・チーム運営を一貫して経験可能。
・未経験でも研修とOJTがあり、ゆくゆくはリーダーとしてマネジメントにも挑戦できます。
◎働きやすさが挑戦を後押し
・土日祝休み・年間休日127日・残業ほぼゼロ。
・働きやすい環境があるからこそ、目の前のクライアントとタレントに集中できます。
◎挑戦を支えるチーム体制
・新人教育やOJT経験を活かせる環境で、先輩や上司もサポート体制万全。
・自分の成長とチームの成長が重なっていく実感があります。
福祉業界が初めての方も、研修やチームのフォローでしっかり学べますのでご安心ください。
ここから先は、
「営業として数字を追い続けた経験を、社会を動かす挑戦に変える」
そんなキャリアの一歩です。
あなたの力を、未来を育てるこの場所で活かしませんか？
求める人物像
【必須条件】
・法人顧客への提案・折衝経験（営業・カスタマーサクセス・人材業界など）
・PCの基本操作（Word・Excel・メール対応など）
・チームや後輩へのOJT・新人教育など、育成経験がある方
・社会的意義のある仕事に挑戦したい意欲
【歓迎条件】
・目標数字（KPI/売上/契約数）を追った経験
・業務フローの整理や改善提案など、課題解決型の業務経験
・小規模チームの進捗管理やリーダー補佐の経験
【求める人物】
・数字を追うだけでなく、成果を社会的価値につなげたい方
・人と関わりながら、課題を見つけて解決策を考えるのが好きな方
・OJTや育成の経験を活かし、将来的にリーダーとして成長したい方
・変化を前向きに受け止め、フレキシブルに動ける方
年収/福利厚生
年俸 380万円～480万円 ※資格・経験により考慮
（月額）316,667円～
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します
＜内訳＞
基本給：236,752円～
固定残業：59,915円～
処遇改善手当：20,000円
※固定残業代30時間分を含む。残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します（全社平均10h/月程度）
※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし）